‘중년인재가 필요한 기업을 찾습니다‘…서울시, 인턴십 참여 기업 모집
– 서울시50플러스 파운데이션, 기업 중장년 일자리 확대를 위한 인턴십 참여기업 공개모집
– 해당 직무에 적합한 중년 참가자와 채용 중인 기업 매칭삼월간 아르바이트 지원
– 고용가능성이 높은 기업 우선 선정, 중장년층을 위한 지속가능한 개인 진로 확대
□ 서울시 중·장년층 집중지원사업 ‘서울런 4050′중장년층의 경험을 반영한 기업 채용 확대 계획 발표.
○ 민간기업 중장년층의 일자리 수요를 발굴하고 기업과 중년층을 연결, 또한 중장년층을 위한 인턴십을 운영하여 현장 경험을 통해 새로운 업무 환경에 적응할 수 있는 기회를 제공합니다.
2026년연간 2,500지원할 계획.
□ 서울시50플러스 파운데이션(아래 기초)는 중장년층 채용이 필요한 기업을 발굴하여 취업기회를 확대하기 위한 중년인턴십 프로그램에 참여할 서울 소재 기업을 모집합니다.
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○ 재단은 중장년층의 업무 경험과 전문성을 활용하여 경력 전환을 할 수 있도록 업무 경험 기회를 제공하기 위해 중장년 인턴십 프로그램을 운영하고 있습니다.
2019년부터 지금까지 운영되고 있다.
○ 중·장년층 수요를 반영한 기업의 지속가능한 일자리 진출 기회를 확대하기 위해 올해 인턴십 사업 시행에 앞서 참여기업을 공개모집한다.
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□ 참가 기업은 중년 채용 및 인턴이 필요합니다.
삼몇 달간 아르바이트가 가능한 서울 소재 회사(대행사·협회)모집.
○ 재단과 고용계약을 맺은 중년 인턴은 참여 기업에 매칭되며 최종적으로 심사를 통해 선정됩니다.
6그 달부터 8일몇 달 후 삼전문 분야에서 작업을 수행하는 데 수개월 동안 지원 제공.
○ 배치된 중년 인턴은 참여 기관에서 특정 업무를 수행합니다.
. 사업 지원, 회계·재원, 인사·일하다, 마케팅·경제적 지원, 조언 등의 업무를 맡는다.
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○ 중년 인턴 전용 40계산하기~64서울 시민을 위한 4선발은 2월 중순.
□ 중년 인턴십 프로그램 참여를 희망하는 기업 21낮(격노)에서 50플러스 포털(50plus.or.kr)지원할 수 있습니다.
○ 노동 보호 규정을 준수하고 서울에 기반을 둔 회사는 인턴십이 끝난 후 고용을 기꺼이 연결하는 회사 중 하나입니다.
(대행사·동아리 포함)어디서나 가입 가능.
○ 모집기간 삼월 13낮(월)자세한 내용까지 50플러스포털에서 확인하실 수 있습니다.
□ 서울시50플러스재단 사업운영부장 이성수 “기업이 일손이 부족할 때 실무 경험과 경험을 갖춘 중년 인재를 통해 어려움을 해결할 수 있습니다.
”~처럼“인턴십 프로그램을 통한 중년세대의 새로운 인식, 함께 성장하고자 하는 많은 기업의 참여를 바랍니다.
”~라고 불리는.
첨부된. 중견기업 인턴십 참여기업 개요 및 참고사진
(첨부된)
2023년중년 인턴쉽
중년 인턴쉽(기업) 참가기업 모집
| 하나 | 사업개요 |
□ 사업 목적
ㅇ 중장년층은 원하는 기업에서 인턴십을 통해 전문역량을 강화할 수 있습니다.
지역 관련 유
민간 일자리 진입을 촉진하기 위한 고용 관계 강화
ㅇ 중장년 사원을 채용하고자 하는 기업은 중장년 사원의 경험과 기술을 활용할 수 있음
할인 제안
□ 사업개요
| 천장 회사 이름: 2023년중년 인턴쉽(기업) 천장 영업기간: 2023년년도 삼월~12월(활동 기간: 2023년년도 6월~8월삼월) ㅇ 대상: 서울 기반 회사(기관 및 협회 등을 포함한다. ) ㅇ 사업범위: 총 100내부와 외부 회사당 최대 삼사람이 신청할 수 있습니다(※배정된 인원은 지원자 수와 다를 수 있습니다. ) ㅇ 활동: 중장년 전문 현장실무 및 사업지원 사업 지원, 회계·재원, 인사·일하다, 마케팅·경제적 지원, 조언, 기타 지원 등 천장 비즈니스 정보: 중장년 채용기업 발굴·신병 모집, 취업을 희망하는 중장년층 선발 및 기업 매칭 취업 관련 아르바이트 인턴십 기업 천장 지원 콘텐츠: 최대 월 인턴십 수당 635,950하나(월 57시간삼월), 단체상해보험, 훈련 |
□ 목표
천장 활동 장소: 서울 기반 회사(기관 및 협회 등을 포함한다.
)
천장 참가자: 210인원수
취업 및 전문능력 개발을 목적으로 인턴십 참여를 희망하는 자에 한함 40계산하기~64세인서울시민(등록 사무소 1959.1.1.~1983.12.31)
| 2 | 채용 방식 및 지원 절차 |
□ 모집 스케치
천장 모집기간: 2023. 2. 21. (격노)~3.13.(월) 17:00~까지
천장 신청 대상: 서울 기반 회사(기관 및 협회 등을 포함한다.
)
| 분할 | 세부 사항 |
| 요구 사항 | 오직 40계산하기~64계산하기(등록 사무소 1959.1.1.~1983.12.31.) 중장년층 고용을 희망하는 기업으로서 사업장이 서울에 있는 기업 중 노동보호규정을 준수하는 기업 (기관 및 협회 등을 포함한다. ) 4대규모 보험지점 개설을 통보받은 기업 및 단체 |
| 선호하는 치료 | 인턴십 신청 후 참가자의 일자리 창출 가능성이 높은 기업 우선 선정 중장년 인턴들에게 업무공간 설계 및 업무 경험을 제공할 수 있는 회사 삼1개월 인턴십 참가자의 근무환경 조성 및 서비스 관리가 가능한 회사 채용 업무와 관련된 경험 및 직무 조언을 제공할 수 있는 회사 (회사의 단순 관리 업무가 아닌 경력과 관련된 업무 경험이 가능한 직위에만 지원하십시오.) 기관 및 인턴십 프로그램을 운영하는 기타 내부 멘토링 시스템 운영 경험이 있는 회사 |
| 참여 제한 | 활동과제가 단순하거나 노동집약적인 활동인 경우(중장년층에게 불가능하다고 여겨지는 직업) 소비·엔터테인먼트 회사, 다단계 판매, 보험업, 숙박 산업, 인턴십 프로젝트의 목적과 목적에 적합하지 않은 직책이나 회사 등 나. 단순용역업체 및 인력운송업체 * 소비･엔터테인먼트 회사 : 「청소년보호법』, 「위생관리법』, 「관세규제법』,「투기 등을 규제하고 처벌하는 특별법』그것에 의해 결정되는 산업(노래 연습, 단란바, 비디오 시청을 위한 쇼핑, 사업을 사용하다, 무술, 도박 사업, 임대사업 등) |
□ 신청 방법
천장 신청 방법: 50+포털을 통한 온라인 시스템 신청(방문접수 및 우편접수 불가)
| 서울시50+문(https://50plus.or.kr/) 법인회원의 접속 및 로그인 * 홈페이지 우측 상단 ‘추구하다‘ 버튼을 클릭하여 기업 회원으로 등록 낮+ 경력 변경·고용 중년 인턴쉽 기업별 채용공고 자세히 확인하기 2023년중년 인턴쉽(기업) 참가 기업 모집 공고 딸깍 하는 소리 채용공고 및 첨부파일 내용 확인 후, 신청서와 제출서류를 작성하여 등록 * (중요한)직업 설명은 가능한 한 구체적이어야 합니다. 채용 공고 페이지에서 지원 절차를 완료하십시오.(첨부서류) |
천장 필요 서류: ①정말등록 양식 ②업무 설명서 ③활동 환경 체크리스트 검증 문서
ㅇ 증거자료문서: ①사업자등록증 또는 고유번호
②4대손해보험 사업장 가입내역 확인*(참가기업 채용공고일 이후에 발급된 자에 한해 인정)
* 위 4대규모 보험고정사업장 개설신고 요건을 갖추지 못한 경우, 참가요건은 활동현장의 참가신청에 따른 심사를 통해 후원자가 부여할 수 있으나, 재단과 사전 협의 후 확정한다.
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| 분할 | 세부 사항 | |
| ① | 참가신청서 | 50+포털의 온라인 시스템에 대한 신청서를 작성 |
| 현장 환경 체크리스트 | 첨부된 | |
| ② | ||
| 업무 설명서 | 첨부된 | |
| ③ | ||
| ④ | 다큐멘터리 증거 | 사업자등록증 또는 고유번호 |
| ⑤ | 4대손해보험 사업장 가입내역 확인 (참가업체 모집 공고일 (‘23.2.21.) 전시 후에만 인정) |
|
ㅇ 채용 공고 바로가기: https://50plus.or.kr/in_appList.do
□ 선택 과정
천장 선택 과정: 2무대 상영(자격→면접심사)에 의한 선택
| 분할 | 시간표 | 메모 |
| 채용 공고 및 접수 | 2023. 2. 21. (격노)~3. 13.(월) | 50+포털 온라인 신청 |
| 문서 검토 | 2023. 3. 15. (목)~3. 16.(금) | 권한 부여 직무기술서 확인 및 보완 |
| 서류심사 공고 | 2023. 3. 21. (격노) | 개별 메모 |
| 최종 시험 | 2023. 3. 23. (목)~3. 29.(숫자) | 온라인 인터뷰(필요시 현장점검) 외부 심사위원 2한 사람 이상 |
| 등급 최종 발표 | 2023. 3. 31. (금) | 개별 메모 |
| 작업장 맞춤화 | 2023. 4. 3. (월)~4. 7.(금) | 작업 설명 추가 |
| 참가기업 안내행사 (*의무 출석) |
2023. 4한 달 동안 | 선정된 기업의 구속력 있는 참여(계약 체결) 참가자 모집 발표 단계에서 |
○ 평가 기준: 비즈니스 콘텐츠의 적합성, 활동(일하다) 환경의 적합성, 활동(일하다)특이성과 타당성, 낮·활동(차지하다) 연계 및 확장 방안의 특이성
※ 선정 일정 및 방법은 예산 및 운영 상황에 따라 변경될 수 있습니다.
※ 마지막 성공적인 활동 페이지는 선택을 포기합니다.
, 자격 박탈, 대학 중퇴와 같은 공석에 대비하기 위해 사전 승인을 위해 추가 후보자를 선택할 수 있습니다.
<참고 사진>
| 중년의 인턴십 활동(2022년년도) | |
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